泉州师范学院附属小学文件 泉附小职称 [2013] 02号 关于2013年择优聘用小学中学高级教师的通知 全体教职工: 为进一步深化学校人事制度改革,形成竞争机制,优化教职工队伍,增强学校的活力,提高教育教学质量。根据泉州市教育局泉教人[2005]70号文件《关于市直学校(单位)试行教职工聘用制度工作的通知》和泉州市教育局、泉州市人事局泉教人[2005]71号文件《关于市直教育系统推行专业技术资格评价与专业技术职务聘任分开工作的实施意见》的精神,学校自2005年开始试行教职工聘用制度。 今年学校拟在2013年7月31日前获得小学中学高级教师职务任职资格尚未被聘用的教师中,择优聘用三位小学中学高级教师。 1、聘用岗位设置数额:小学中学高级教师职务(专技七级)3人。 2、聘用岗位职责任务、岗位工作标准、岗位聘用条件:见附件《泉州师范学院附属小学专任教师专技七级岗位说明书》。 3、报名截止时间:2013年8月31日下午5点之前。 4、送交材料截止时间:2013年8月31日下午5点之前。 5、聘用具体办法:个人申报后由学校职称评聘领导小组依据岗位聘用条件综合评定,决定聘用人选。 敬请各位教职工互相转告,特此通知。 泉州师范学院附属小学校长室 2013年8月25日 附件: 泉州师范学院附属小学专任教师专技七级岗位说明书 公布日期:2013年8月25日 岗位名称 | 小学中学高级教师 | 工作部门 | 学 校 | 岗位代码 | XXGJ0001 | 岗位类别 | 专业技术 | 岗位等级 | 七 级 | 岗位 职责 任务 | 1.贯彻执行党和国家的教育方针、政策;模范履行《教育法》中规定的教师义务;根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。2.承担满额或超额的教学工作量;根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学成效显著。3.有较强的教学科研能力,成为学科教学带头人。能够认真开展教学研究,主动承担公开课、教学示范课或专题讲座,同时每学期听课不少于20节。4.出色完成有关部门所规定的常规工作;培优转差成效显著。5. 积极组织学生开展学科活动和学科竞赛工作,主动指导学校教师的教育教学研究工作,成绩显著。 6.积极指导和培养中青年教师,成绩显著。7.担任教学工作、班主任或辅导员工作出色完成学校交办的其他任务。 | 岗位 工作 标准 | 1.自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策;严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。2.有奉献精神,业务能力强,能够积极进行课堂教学改革,协调各学科关系。能运用现代化的教学手段进行教学,教学效果显著。3.积极参加教科研活动,主动承担课题研究任务,及时了解学科教育发展动态,每学年至少撰写教育教学论文2 篇,上公开课、教学示范课或专题讲座不少于2节,负责主持召开年段以上大型教研活动、家长会。参加继续教育不少于72学时。4.具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。5.重视培养学生创新意识和实践能力,全面提高学生的综合素质。6.积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强家校联系,所带班班风良好;培优转差工作成效显著。7.能够以身作则做好对中青年教师的传、帮、带工作。指导小学一级和小学高级教师提高业务水平,每学期听课不少于20节。8.教书育人,出色地做好班主任或辅导员工作,行政管理等人员则应出色地做好党政管理和其他兼职工作。 | 岗位 聘用 条件 | 1、符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条件。 2、具有小学中学高级教师任职资格。3、具有大专及以上学历(或教龄满30年以上)。4、按规定承担教学任务(不少于上级规定的每周教学课时数)且完成教育教学工作量每周14课时以上。5、聘任小学高级教师以来至少完成一个课题研究项目,至少有1次考核优秀并至少有一次受设区市教育行政部门及以上综合性表彰。6、聘任小学高级教师以来至少撰写2篇教育教学论文在CN刊物发表。7、未违反师德师风、未受违纪处分。 | | | | | | |
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